الغصين يتحدث عن آخر المستجدات بشأن تصاريح العمل للداخل المحتل

بي دي ان |

10 يوليو 2023 الساعة 03:05م

ايهاب الغصين
تحدث اليوم الاثنين، وكيل وزارة العمل بغزة إيهاب الغصين، عن آخر المستجدات المتعلقة بالتصاريح التي تصدر لعمال قطاع غزة للعمل في الداخل المحتل.

وقال الغصين، إن 11 ألف مسجل للعمل في الداخل المحتل حصلوا على تصاريح عمل من أصل 140 ألف مسجل في كشوفات الوزارة.

وأكد، أن الوزارة عملت على تجويد العمل بالملف منذ توليها إياه منتصف نوفمبر 2021م، لافتاً إلى هذا الملف يسير بشكل بطيء لعوامل عديدة.

وتحدث الغصين عن الإدارات والوحدات والدوائر التي تشرف عليها وزارة العمل، وأبرز الخدمات التي تقدمها للمواطنين.

وأشاد بتجربة الوزارة الرائدة في مجال التدريب المهني المجاني، من خلال تدريب 17 تخصصا مهنيا، في 5 مراكز تدريب مهني، والحرص على مواكبة احتياج سوق العمل، وتخريج عمال مهرة قادرين على المنافسة في السوق المحلي، موضحا أن الوزارة تعمل من خلال لجنة متابعة العمل الحكومي، والجهات الشريكة إلى افتتاح مراكز تدريب مهني جديدة، بالإضافة إلى مشروع الإجازة المهنية الذي أطلقت الوزارة المرحلة الأولى منه.

وتطرق وكيل وزارة العمل إلى المشاريع التي تشرف عليها الإدارة العامة لخدمات التشغيل، والتي تتمثل بتعزيز ثقافة العمل عن بعد، ومشاريع افتكاك الشهادات الجامعية، ومشاريع التشغيل المؤقت، وصندوق جذور لتوفير مشاريع صغيرة للخريجين، ومشروع صمود في مرحلته الثالثة، وغيرها من المشاريع المميزة التي تهم المواطن الفلسطيني.

وطالب الغصين ممثلي منصة الميدان بضرورة العمل على نشر ثقافة العمل الحر، وتعزيز التوجه نحو العمل عن بعد، باعتباره أفضل الطرق لتوفير فرص عمل، والتغلب على مشكلة البطالة.

ودعا وكيل وزارة العمل منصة الميدان إلى إبراز جهود وزارة العمل في مجال التدريب المهني، والسلامة والصحة المهنية من خلال الإدارة العامة للتفتيش وحماية العمل، وتحصيل الحقوق العمالية من خلال وحدة علاقات العمل، وتعزيز التوجه نحو العمل، من خلال هيئة العمل التعاوني، وتجربتها الرائدة في نشر الفكر التعاوني في قطاع غزة، وجهود وزارة العمل في لجنة الأجور، مفيدا باستمرار الاجتماعات واللقاءات مع الجهات ذات العلاقة، بهدف الخروج بتصور مناسب لواقع الأجور في قطاع غزة.

وأكد وكيل وزارة العمل حرص وزارته على تجويد الخدمات التي تقدمها للمواطنين، من خلال 11 مقرا ومركزا في جميع محافظات القطاع.